2024年7月1日，是我到公司的第一天，是我工作生涯的起点。我心怀感激，满怀期待地投身于这个大家庭，有幸与大家成为工作中的同事，事业上的搭档，生活中的朋友。在这一个多月的学习过程中，在领导和同事们的帮助下，在这段短暂而充实的时光里，我全身心地沉浸在工作学习之中，从每一个细节中汲取着成长的养分，在学习和工作上有了一定的收获和感悟。
一、收获
感谢这段时间里领导和同事给予我学习的机会，无论是外出实验学习还是培训学习，让我不断积累和磨练，助力和滋养着我在工作中成长，使我完成了工作的衔接与意识的转变。从学校到工作岗位的转变，是一个从外驱式选择性学习到内驱式全面性学习的过程。这段时间随着加紧学习融入工作环境意识的提升，我也愈发认识到我所欠缺的东西还有很多，要想做好煤炭行业的技术工作，就需要统筹学习煤炭行业知识，哪怕不专业，但要了解它的独立性和联动性。
且行且思，且悟且进。在业务上，目前虽没有实际撰写过报告，但是通过研读其他工作报告对工作内容有了更加深入的认识，思路也逐渐清晰。在技术上，对待工作报告的部分基础性内容及作用有了一定的认知把握。在思想上，公司严谨的业务流程让我体会到“责任”二字的重量，通过多次培训学习接触到更多工程实际知识和标准化要求，牢固树立起了以法律法规、行业标准规范等作为报告编制依据的重要性。
根之茂者其实遂，膏之沃者其光晔。目前我对煤矿的基础认知构建比较薄弱，比起业务熟悉，在迅速掌握煤矿这个庞大的系统更多需要从纵向维度往横向探寻，多看多学建立起体系后根据各系统抓主线再纵向深挖；比起执行问题，更多要去主动发现问题，遇到不懂的问题大胆提问。理论的成熟践行并非一蹴而就，知行合一亦是一条需要长期坚持的路。
二、体会
一开始很有压力，会陷入“少知而迷、不知而盲、无知而乱”的认知困境。深知虽然研究生学历毕业，但面对具体负责的工作，还存在知识储备不够、业务不通、经验缺乏等问题。有时会和同期的实习生交流询问她们是否开始接手工作任务和完成情况等，进而会因自己的愚笨和能力不足而感到沮丧，产生一种看着别人轻松地解决问题，而我却要花费更多的时间和精力的消极情绪。但公司内部保持知识更新学习定位，在同事友爱互助、共同进步的环境影响下和每天的学习中，让我逐渐有了归属感，心态和思维方式有了新的成长。让适当的“本领恐慌”感充分发挥主观能动性，接下来要有落到实处的规划，及时总结整理思路，立足长远脚踏实地，是故余虽愚，卒获有所闻。
同时，我深刻感受到了团队的力量，每一个人都是公司业务“质”的保证者。无论是大家对待日常的工作业务的自纠自查还是工作方案的研究，都能够集结成一支团结有力的队伍，集思广益，解决问题。这种团结协作的精神让我深受感动也备受鼓舞，在未来的日子里我将更加珍惜与大家的相处学习的机会。
三、不足与阶段性目标
学习研读不够深入，专业敏感度不高。对于一些看过的报告印象不够深刻，无法发散的想到报告之间的联系，后期需要加强投入耐心和分析总结。
缺少反馈。工作能力的提升是解决一个个问题而取得的，没有在工作间隙提出自己在学习中遇到的困难，求得解决，后期要克服不爱问，不开口的障碍。
接下来的实习中会接触写报告等工作任务，希望自己能够在实践中学习，掌握计算、看图等基本的履职技能。从基础的工作入手，在执行上卯足劲，通过辅助工作的形式不断提高履职能力。
骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。希望以后在日积月累的沉淀、精益求精的努力中，实现工作上的提升和突破，与大家共同进步。
